Начальник адміністративної групи штабу

Опис вакансії

Штаб працює злагоджено, коли документи в порядку, тож організаторові, який знає статути й діловодство в ЗСУ, у полку буде де розгорнутися. На тебе чекає організація роботи адміністративної групи, підготовка наказів, звітів і донесень, контроль обліку особового складу й документів та консультації побратимів з адміністративних питань.

Вимоги

знання й дотримання вимог статутів, наказів та інструкцій з діловодства в Збройних Силах України
вища освіта (за рівних умов юридична освіта буде перевагою)
вільне володіння українською мовою
навички роботи з MS Office, СЕДО, E-mail
досвід військової служби буде перевагою
досвід служби в стройовій частині чи кадрах буде перевагою

Обовʼязки

організація роботи адміністративної групи штабу
взаємодія з начальниками структурних підрозділів щодо роботи з документами, контролю виконання та перевірки документації
контроль своєчасного та правильного відображення штатної, спискової та наявної чисельності особового складу
контроль кількісних і якісних змін у складі особового складу в цілому та стосовно кожного військовослужбовця
підготовка та оформлення наказів, розпоряджень, звітів, донесень і заявок
ведення журналів стосовно повсякденної діяльності військової частини
робота з електронними базами даних і спеціалізованими програмами
контроль за обліком, прийманням, реєстрацією, зберіганням і архівуванням документів
консультація військовослужбовців з адміністративних питань

Умови

мобілізація до кінця воєнного стану або військова служба за контрактом
можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
грошове забезпечення від 28 500 до 120 000 гривень залежно від кваліфікації, виконання розпоряджень та місця служби
забезпечення всіма необхідними засобами та екіпіруванням за рахунок військової частини
повний соціальний пакет
грошова допомога за укладання першого контракту
щорічна грошова допомога на оздоровлення
кар’єрний ріст та можливість професійного зростання